0 Пользователей и 1 Гость просматривают эту тему.
@mila_milka, по договоренности с директором брала оптом на каникулах
добрый день всем! Скажите, пожалуйста, если я работаю, а отец ребёнка инвалида увольняется, то какую документацию нужно предоставлять работодателю по поводу 4 дней вместо справки с места работы. Спасибо!
без официального оформления? Или эти дни дополнительно оплачивались?
Каким образом может работать женщина на дому? Кто как выходит из положения, не имея возможности ходить на постоянную работу? Хорошо, если в семье есть кормилец, но ведь многие папы не выдерживают проблем, связанных с ребенком-инвалидом, и уходят. И как же тогда жить на одну пенсию по инвалидности?Именно в такой ситуации и оказалась я. Как я вышла из этой ситуации? Занялась распространением косметики, писала статьи в местную газету, выучилась на парикмахера - теперь с почти двумя вышками подрабатываю на дому парикмахерством....а что делать???Ну и моё самое любимое детише - книга!!!!А вы знаете ещё какие-либо способы подработки на дому для таких, как мы?
Добрый вечер! Имеет ли право мой работодатель требовать справку с работы мужа на месяц вперёд?? Почему нельзя отдать справку в перых числах января, где указывает работодатель мужа, что он не берет дни в январе? Спасибо
Доброе утро! Подскажите, на работе такая ситуация,что утвердили внутренний приказ о том,что отпуск нельзя брать отпуск переходящий с декабря на январь,мотивируя тем,что так неудобно финансовому отделу. Я оставляла неделю ежегодного отпуска на конец года. По идее отпуск с 27 декабря,но теперь мне не разрешают так идти. Вопрос имеют ли они право ? И может можно если отпуск будет с 27.12 по 31.12, а со 2 января я возьму дни по уходу за ребенком? Оплатят их или нет,т.к.к отпуску их присоединять нельзя?