Социальное законодательство Украины

[Nikolaeva]

Девочки, подскажите, нам положены какие-то льготы или субсидия по оплате коммунальных услг, ничего не могу найти по этому поводу.

[Большеглазая]

Девочки кто поможет, я не могу оформить втрату годувальника, так как трудовая книжка моего покойного мужа утеряна. Как можно восстановить сведения о стаже? Я обращалась в места где он работал, но в основном получала ответ что такие сведения не сохранились. Как быть?

если муж работал официально и велась трудовая, то записи должны быть на предприятии. может люди не хотят возиться 

[Большеглазая]

Девочки, подскажите, нам положены какие-то льготы или субсидия по оплате коммунальных услг, ничего не могу найти по этому поводу.

в каждом городе власти решают этот вопрос индивидуально, например в нашем городе приняли 25% льгота по комун. услугам. Субсидию кажется дают, если подпадаешь под малообеспеченных

[Bottone]

Девочки кто поможет, я не могу оформить втрату годувальника, так как трудовая книжка моего покойного мужа утеряна. Как можно восстановить сведения о стаже? Я обращалась в места где он работал, но в основном получала ответ что такие сведения не сохранились. Как быть?

если муж работал официально и велась трудовая, то записи должны быть на предприятии. может люди не хотят возиться 

Скорее всего так и есть, куда не обращалась все одно и то же говорят, это очень двно было, аж в 90  годах А кодов тогда ещё не было.

[Большеглазая]

Скорее всего так и есть, куда не обращалась все одно и то же говорят, это очень двно было, аж в 90  годах А кодов тогда ещё не было.

Вика, мои родители подняли записи трудовой деда, который умер еще в 1978году. Попробуй обратиться в пенсионный фонд и в налоговую. Ведь если муж работал официально, то шли отчисления с зарплаты в пенсионный фонд. А коды появились только в 1996г, а налоговая существует с 1990г. Налоги ведь всегда отчислялись, соответственно проходили какие-то данные

[alenka]

Девочки кто поможет, я не могу оформить втрату годувальника, так как трудовая книжка моего покойного мужа утеряна. Как можно восстановить сведения о стаже? Я обращалась в места где он работал, но в основном получала ответ что такие сведения не сохранились. Как быть?

   Порядок оформлення дубліката трудової книжки чітко визначено Інструкцією про порядок ведення трудових книжок працівників, затвердженою наказом Міністерства праці України, Міністерства юстиції України, Міністерства соціального захисту населення України від 29 липня 1993 р. № 58. Відповідно до цього порядку працівникові замість загубленої трудової книжки видається дублікат за місцем останньої роботи не пізніше 15 днів після подання заяви, а в разі ускладнення — в інші строки. При цьому в правому верхньому кутку першої сторінки (титульного аркуша) трудової книжки робиться запис «Дублікат». Дублікат трудової книжки заповнюється за загальними правилами, а саме: у розділах «Відомості про роботу», «Відомості про нагородження», «Відомості про заохочення» вносяться відповідні записи за місцем останньої роботи на підставі раніше виданих наказів (розпоряджень) та інших документів. Якщо працівник до працевлаштування на підприємство (останнє місце роботи) вже працював, то у розділі «Відомості про роботу» (графа 3) спочатку вноситься запис про загальний стаж роботи до працевлаштування на це підприємство, який підтверджується записом у його особовій картці за формою П-2 (п. 7). Загальний стаж роботи записується сумарно, тобто зазначається загальна кількість років, місяців, днів без уточнення, на якому підприємстві, в який час і на яких роботах (посадах) працював у минулому власник трудової книжки. У разі представлення працівником відповідних документів (витягів або копій наказів, особових справ, особових карток за формою П-2, особових рахунків, відомостей на видачу заробітної плати та інших документів, засвідчених в установленому порядку, —якщо видається довідка про роботу підприємствами або архівними установами, в ній має бути посилання на підстави їх видачі, тобто на номер і дату наказів про прийняття на роботу, переведення на іншу роботу, звільнення) загальний стаж записується за окремими періодами роботи в такому порядку: — у графі 2 зазначається дата прийняття на роботу; — у графі 3 записується назва підприємства (установи, організації), де працював власник трудової книжки, а також посади (роботи), структурного підрозділу, до якого було прийнято працівника. Якщо з поданих документів видно, що працівник переводився на іншу постійну роботу на цьому самому підприємстві (в установі, організації), то про це робиться відповідний запис; — потім у графі 2 записується дата звільнення, у графі 3 — причина звільнення, якщо в поданому працівником документі є такі дані. Записи у графі 3 про прийняття на роботу, переведення на іншу роботу, звільнення мають бути підтверджені записом у графі 4 з посиланням на відповідні документи із зазначенням їх назви, дати і номерів. Документи, що підтверджують стаж роботи, повертаються їх власникові. Власник або уповноважений ним орган зобов’язаний сприяти працівникові в одержанні документів, які підтверджують стаж його роботи, що передував влаштуванню на це підприємство. Якщо документи не містять зазначених вище даних про роботу в минулому, в дублікат трудової книжки вносяться лише дані, що містяться в документах.

 В соответствии со статьей 36 закона Украины от 09.07.2003 N 1058 "Об общеобязательном государственном пенсионном страховании" пенсия в связи с потерей кормильца назначается нетрудоспособным членам семьи умершего кормильца, которые были на его иждивении (дети до достижения 18 лет или старше этого возраста, если они стали инвалидами до достижения 18 лет, либо учащиеся на дневном отделении в учебных заведениях; жена (муж), отец, мать, если они стали инвалидами или достигли пенсионного возраста). Кроме того, жена (муж) умершего, которые не были на его иждивении, имеют право на данный вид пенсии, если они утратили источник средств к существованию. Перечень документов, необходимых для назначения пенсии в связи с потерей кормильца, определен пунктом 10 Порядка представления и оформления документов для назначения (перерасчета) пенсий в соответствии с законом Украины "Об общеобязательном государственном пенсионном страховании", утвержденного постановлением правления Пенсионного фонда Украины от 25.11.2005 N 22-1 и зарегистрированного в Министерстве юстиции Украины 27.12.2005 под N 1566/11846. Согласно указанному Порядку, к заявлению о назначении пенсии в связи с потерей кормильца прилагаются следующие документы: паспорт, справка из налоговой администрации о присвоении идентификационного кода лица, которому назначается пенсия, свидетельство о браке, свидетельство о смерти кормильца, а также документы о стаже и заработной плате умершего кормильца. К ним относятся: трудовая книжка, диплом об учебе на дневном отделении, военный билет и т.п., справка о заработной плате за любые 60 календарных месяцев работы подряд до 1 июля 2000 года, независимо от перерывов в работе. При этом за период страхового стажа умершего кормильца, начиная с 01.07.2000, представляются индивидуальные сведения о страховом стаже и заработной плате из системы персонифицированного учета. Кроме того, согласно пункту 18 вышеуказанного Порядка, для подтверждения факта нахождения на иждивении умершего кормильца жене (мужу) необходимо представить справку из жилищно-эксплуатационной или другой организации по месту проживания (регистрации) или справку из органов местного самоуправления о пребывании на полном содержании умершего кормильца или о получении от умершего кормильца помощи, которая была постоянным и основным источником средств к существованию, или о совместном проживании с кормильцем на момент его смерти. В случае невозможности представления вышеуказанных документов факт нахождения на иждивении умершего кормильца устанавливается в судебном порядке. С указанными документами необходимо обращаться в районное управление фонда по месту жительства. Дополнительно сообщаем, что в соответствии со статьей 45 закона Украины "Об общеобязательном государственном пенсионном страховании" переход с одного вида пенсии на другой осуществляется с даты подачи заявления установленного образца со всеми необходимыми документами. При этом пенсия в связи с потерей кормильца назначается на одного нетрудоспособного члена семьи в размере 50% от пенсии по возрасту умершего кормильца; на двух и более нетрудоспособных членов семьи—100% пенсии по возрасту умершего кормильца, которая распределяется между ними равными долями. Кроме этого, к пенсии в связи с потерей кормильца устанавливаются все предусмотренные действующим законодательством надбавки и повышения, на которые имеет право лицо, получающее данный вид пенсии.

[alenka]

Девочки, подскажите, нам положены какие-то льготы или субсидия по оплате коммунальных услг, ничего не могу найти по этому поводу.

   в связи с последним повышением цены на природный газ для населения, вступившего в силу с 01.08.10г., поэтому ОАО «Донецкгоргаз» настоятельно рекомендует всем своим абонентам обратиться в районные управления по социальной защите по следующим адресам:

1.Буденновский район – 83030, ул. Октября, 16, нач. Ивашина И.Н.

2.Ворошиловский район – 83001, пр-т Гринкевича 8, нач. Калиниченко П.В.

3.Калининский район – 83017, б. Шевченко 75, нач. Радова А.В.

4. Киевский район -  83121, ул. Челюскинцев 263, нач. Хабрик И.А.

5. Кировский район – 83037, ул. К.Маркса 8, нач. Гуцул Т.В.

6. Куйбышевский район –83096 ул. Куйбышева 78, нач. Фурсова И.А.

7. Ленинский район – 83016, ул. Куйбышева 63, нач. Рыбалко С.И.

 8. Петровский район – 83010, пл. Петровского 5, нач. Войтовская В.Н.

 9. Пролетарский район – 83044, ул. Героев Сталинграда 1,нач. Кащенко Н.Е

Согласно Постановлению Кабинета Министров № 621 от 14.07.2010 года "Об усилении социальной защиты населения при оплате жилищно-коммунальных услуг", право на субсидии имеют трудоспособные граждане, если сумма коммунальных платежей превышает 15% совокупного дохода семьи (лиц, прописанных в квартире/доме) и нетрудоспособные граждане - с 10% соответственно. 

Также существенно упрощен процесс оформления субсидии. Теперь  каждый нетрудоспособный гражданин получит по почте пакет с заявлением для получения субсидии и декларацию о доходах. В письме  будет вложен обратный конверт с адресом, по которому нужно выслать заполненные документы. 
 http://donetsk.life.dn.ua/news/view.php?id=9986&cat=6&type=1
Здесь можно конкретно узнать  "Жизнеобеспечение » коммунальный портал г. Донецка" http://donetsk.life.dn.ua/law/yurist/

[Рыжая Марина]

Девочки кто поможет, я не могу оформить втрату годувальника, так как трудовая книжка моего покойного мужа утеряна. Как можно восстановить сведения о стаже? Я обращалась в места где он работал, но в основном получала ответ что такие сведения не сохранились. Как быть?

если муж работал официально и велась трудовая, то записи должны быть на предприятии. может люди не хотят возиться  

а если предприятие уже нету? в пенсионном есть же все сведения куда отходили выплаты?
у меня трудовая утеряна, но в ней записи аж с техникума, сказали что в пенсионом все фиксируется и когда придет время пенсии, то они возьмут ВИТЯГ  с пенс. фонду... надеюсь что к тому времени все данные сохранятся....

[alenka]

Законом Украины "О государственной социальной помощи инвалидам с детства и детям-инвалидам" определено право на материальное обеспечение за счет средств Государственного бюджета Украины и социальной защите инвалидов с детства и детей-инвалидов путем установления государственной социальной помощи в процентах от прожиточного минимума.

Инвалидам с детства, имеющим одновременно право на государственную социальную помощь согласно вышеуказанному Закону, на пенсию и на государственную социальную помощь согласно Закону Украины "О государственной социальной помощи лицам, не имеющим права на пенсию, и инвалидам", назначается по выбору инвалидов с детства один из видов помощи или пенсия. При этом, если инвалид с детства или ребенок-инвалид имеет право на пенсию по случаю потери кормильца и государственную социальную помощь в соответствии с настоящим Законом, эти выплаты назначаются одновременно. Государственная социальная помощь инвалидам с детства согласно Закону Украины "О государственной социальной помощи инвалидам с детства и детям-инвалидам" назначается на все время инвалидности, установленной органами медико-социальной экспертизы. Государственная социальная помощь назначается и выплачивается в полном размере органами труда и социальной защиты населения со дня обращения за ее назначением. Государственная социальная помощь

инвалидам с детства I группы назначается в размере 100 процентов прожиточного минимума для лиц, утративших трудоспособность. Надбавка на уход за инвалидом с детства I группы устанавливается в размере 50 процентов прожиточного минимума для лиц, утративших трудоспособность.

Для инвалидов с детства II и III групп размер этого пособия составляет 80 и 60% прожиточного минимума для лиц, утративших трудоспособность.

Одиноким инвалидам с детства II и III группы, которые по заключению МСЭК нуждаются в постоянном постороннем уходе, предусмотрена надбавка на уход за ними к государственной социальной помощи в размере 15% прожиточного минимума для лиц, утративших трудоспособность. Государственная социальная помощь на детей-инвалидов в возрасте до 18 лет назначается в размере 70 процентов прожиточного минимума для лиц, утративших трудоспособность.

Кроме того, к государственной социальной помощи детям-инвалидам может быть назначена надбавка на уход. Надбавка на уход за ребенком-инвалидом в возрасте до 6 и от 6 до 18 лет составляет 50 процентов прожиточного минимума для детей соответствующего возраста и назначается одному из родителей, усыновителей, опекуну, попечителю, которые не работают и фактически осуществляют уход за ребенком-инвалидом. Эта надбавка назначается без учета среднемесячного совокупного дохода семьи, в которой воспитывается ребенок-инвалид. Инвалиды с детства, которые находятся на полном государственном содержании, получают 25% назначенного размера государственной социальной помощи. Остальная сумма (по их заявлению или заявлению законного представителя) перечисляется учреждению (учреждения), где находится инвалид с детства, на улучшение условий проживания данного инвалида в учреждении (заведении). Детям-инвалидам, находящимся на полном государственном содержании, государственная социальная помощь выплачивается в размере 50% назначенной суммы и перечисляется на их личные счета в банке. Остальные 50% перечисляются на счет учреждения (заведения) по месту нахождения ребенка. Детям-инвалидам из числа сирот за период пребывания на полном государственном содержании государственная социальная помощь выплачивается в полном размере и перечисляется на их личные счета в банке.

В 2011 году размеры государственной социальной помощи инвалидам с детства и детям-инвалидам выходят из прожиточных минимумов для лиц, утративших трудоспособность и детей соответствующего возраста, как предусмотрено статьей 24 Закона Украины "О Государственном бюджете Украины на 2011 год". Так, размеры государственной социальной помощи с учетом решений Правительства в 2011 году составят:

Категория граждан январь-март апрель-сентябрь октябрь-ноябрь Декабрь Инвалидам с детства I группы с надбавкой на уход 1125 1146 1176 1200 Инвалидам с детства II группы 750 764 784 800 Одиноким инвалидам с детства II группы с надбавкой на уход 750 764 784 800 Инвалидам с детства III группы 750 764 784 800

Одиноким инвалидам с детства III группы с надбавкой на уход 750 764 784 800 На детей-инвалидов 750 764 784 800 На детей-инвалидов до 6 лет с надбавкой на уход 933 950,8 975,3 995

На детей-инвалидов от 6 до 18 лет с надбавкой на уход 1013,5 1033,3 1059,8 1081

На детей-инвалидов, заболевание которых связано с Чернобыльской катастрофой 787,5 802,2 823,2 840 На детей-инвалидов, заболевание которых связано с Чернобыльской катастрофой до 6 лет с надбавкой на уход 1195,5 1218,2 1249,7 1275

На детей-инвалидов, заболевание которых связано с Чернобыльской катастрофой от 6 до 18 лет с надбавкой на уход 1276 1300,7 1334,2 1361

В январе 2011 года будет проведена выплата государственной социальной помощи в повышенных размерах. В настоящее время на учете в органах труда и социальной защиты населения находится около 332 тыс. инвалидов с детства и детей-инвалидов. Вопрос своевременности выплат этой государственной социальной помощи находится на постоянном контроле Минсоцполитики.

Минсоцполитики Украины

[Llara]

Спасибо 
А если мама работает не полный трудовой день, можно ли получить надбавку за уход за ребенком до 6 лет?

[Большеглазая]

Спасибо 
А если мама работает не полный трудовой день, можно ли получить надбавку за уход за ребенком до 6 лет?

Кроме того, к государственной социальной помощи детям-инвалидам может быть назначена надбавка на уход. Надбавка на уход за ребенком-инвалидом в возрасте до 6 и от 6 до 18 лет составляет 50 процентов прожиточного минимума для детей соответствующего возраста и назначается одному из родителей, усыновителей, опекуну, попечителю, которые не работают и фактически осуществляют уход за ребенком-инвалидом.

[Llara]

А чего предыдущую темку закрыли? По-моему, она очень актуальна.

Вот, что я нашла по-поводу налоговых льгот. У нас их уже начали вводить, но мы пока в процессе оформления инвалидности, поэтому хочется узнать, как это двигается у "бывалых":

Податкова соціальна пільга в 2011 році http://www.ogo.ua/articles/view/2011-01-19/25685.html

То, что касается нас:

Місячний прожитковий мінімум для працездатної особи на 1 січня 2011 р. затверджено в розмірі 941 грн, таким чином розмір заробітної плати, в межах якої особа має право на податкову соціальну пільгу, становить 1320 гривень ...
Для тих, хто утримує двох чи більше дітей віком до 18 років, застосовується загальна пільга, кратна кількості дітей. При цьому граничний розмір доходу, який дає право на отримання податкової соціальної пільги одному з батьків, визначається як добуток граничної суми для надання податкової соціальної пільги та відповідної кількості дітей (наприклад: 1320 грн * 2).

На 150% суми загальної пільги (705 грн 75 коп.) мають право такі платники: одинока матір (батько), вдова (вдівець) або опікун, піклувальник — у розрахунку на кожну дитину віком до 18 років; хто утримує дитину-інваліда — у розрахунку на кожну таку дитину-інваліда віком до 18 років; є особою, віднесеною законом до першої або другої категорій осіб, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи, включаючи осіб, нагороджених грамотами Президії Верховної Ради УРСР у зв’язку з їх участю в ліквідації наслідків Чорнобильської катастрофи; є учнем, студентом, аспірантом, ординатором, ад’юнктом; є інвалідом I або II групи, у тому числі з дитинства; и т.п.

?В чем прикол???

Скажу честно, я плохо понимаю юридический язык.  Я поняла следующее: если у тебя ребенок инвалид и зарплата до 1320 грн, то за год возвращается 750 грв налогов. При этом у людей с двумя детьми сумма возврата выше. Правильно или нет?

[Llara]

Вот, что я еще по теме нашла вопрос-ответ:

Заміжня жінка має двох дітей до 18 років, одна з яких інвалід. Яку пільгу вона може отримувати?
Податковим кодексом визначено, якщо працівник може розраховувати на соцпільгу за різними підстава­ми, то надають тільки одну пільгу — за підста­вою, що передбачає найбільший її розмір.
Але є виняток, для батьків дитини-інваліда, у яких загалом, двоє або більше дітей можливо застосувати підвищену пільгу та пільгу звичайну за кожну дитину віком до 18 років. При цьому повинні виконуватись умови надання підвищеної пільги – заробітна плата не перевищує 1320 грн. на місяць.
Тобто, якщо заробітна плата менша зазначеного розміру, то сума соціальної пільги становить 1646,75 грн. (470,50 грн х 2 + 705,75 грн). Якщо ж заробітна плата перевищує 1320 грн., але менша за 2640 грн.,  розмір пільги становить  941,0 грн. (470,50 грн х 2).


Выходит, что 700 грн прибавляется к 470 (при условии зарплаты до 1320), или, если один ребенок 700 грв вместо 470? Что-то я запуталась 

[Катерина Л.]

Добрый день! Юриспруденцией занимаюсь профессионально более 12 лет, правда специализируюсь на корпоративном, хозяйственном и налоговом праве и в основном работаю с предприятиями, но азы гражданского права безусловно знаю и практику тоже имею. В общем, граждане Украины, у которых есть дети-ангелы, я построюсь помочь в различных юридических вопросах. Детальной консультации не обещаю, но направление дам. Не знаю еще сколько смогу выделить времени на консультирование здесь, так как работаю и тоже имею маленьких деток, но давайте попробуем! Пишите. 

[alenka]

Если утеряна трудовая книжка. 
 По вопросу  порядка подтверждения стажа работы. Основным документом, подтверждающим стаж работы, является трудовая книжка. При отсутствии трудовой книжки или отсутствия в трудовой книжке необходимых записей, для подтверждения трудового стажа принимаются справки, выписки из приказа, личные счета и ведомости  на выдачу зарплаты и другие документы.
За период работы, начиная с 01.01.2004г., отдел персонифицированного учета органа, назначающего  пенсию, прилагает справку из базы данных системы персонифицированного учета.